OKR工具设计瞄准的群体典型的倾向有两种：面向高层领导或者面向团队贡献者。（)

A.不属于企业内部利益群体

B.追求提升企业知名度

C.过于空乏

D.追求公共责任目标

A.一致性思维

B.极端化的盲目情绪

C.对群体的过分自信

D.很强的群体凝聚力

E.有倾向性地选择信息

一个人的活动由于有别人同时参加或在场旁观，活动效率提高或降低的倾向被称为 ()

A.群体促进效应

B.社会惰化效应

C.协同效应

D.从众效应

A.ρ的取值为正表明两种证券的收益有同向变动倾向

B.ρ的取值总是介于-1和1之间

C.ρ的值为负表明两种证券的收益有反向变动的倾向

D.ρ=1表明两种证券间存在完全的同向的联动关系

E.ρ的值为零表明两种证券之间没有联动倾向

证券问的联动关系由相关系数ρ来衡量，ρ的取值总是介于-1和1之间，ρ的值为正，表明()

A．两种证券间存在完全的同向的联动关系

B．两种证券的收益有反向变动倾向

C．两种证券的收益有同向变动倾向

D．两种证券间存在完全反向的联动关系

B、目标偏心误差

C、不是A、B两种误差

D、瞄准误差

E、观测者视力

A.排序法的设计和应用成本都很低

B.设计和使用都很简单

C.排序法能够有效地避免宽大体倾向、中心化倾向以及严格化倾向

D.评价过程具有客观性

A.潜在客户

B.目标客户

C.大众客户

D.尊贵客户