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[多选题]

下列属于工作规范的是（）。

A.工作关系

B.工作权限

C.知识要求

D.任职资格

答案

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发布时间：2023-04-06

更多“下列属于工作规范的是（）。”相关的问题

第1题

下列属于领导工作关系平衡的是()。

A.工作时间平衡

B.政策措施平衡

C.工作要素平衡

D.部门任务平衡

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第2题

工作分析的客体是（）。

A.工作环境

B.工作关系

C.工作规范

D.职位和任职者

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第3题

下列选项中属于个案工作专业关系特点是（)。

A.非互助关系

B.长期工作关系

C.优先考虑案主需求

D.兼容性专业关系

E.密切朋友关系

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第4题

工作规范分析的内容不包括（)。

A.工作条件分析

B.工作任务分析

C.工作责任分析

D.工作关系分析

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第5题

工作分析直接的结果包括（）。

A.工作描述

B.工作规范

C.工作说明书

D.工作评价

E.工作关系

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第6题

为了有效地达到组织目标并满足个人需要而进行的工作内容、工作职能和工作关系的设计称为()。

A.工作设计

B.工作描述

C.工作规范

D.岗位评价

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第7题

交叉反馈法的优点包括（）。

A.工作规范描述准确，可执行性强

B.工作关系图、工作流程的描述相对清晰

C.能够较好地与实际工作相吻合

D.反馈周期较短

E.成本低

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第8题

任务分析是在特定工作岗位的层次上进行的，主要包括查看工作描述和（），确定某个工作的业绩产出标

准，要达到此产出标准所必须完成的任务以及完成这些任务所需的知识、技能、行为、态度等。

A.工作规范

B.技术要求

C.任职资格

D.工作关系

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第9题

编制业务工作流程，有从上向下或从下到上的两种过程，一种是下面具体操作人员为了工作方便、为了理清工作关系——“为了知道下一步该怎么做”，管理业务本身自行编制工作流程，经过上级审批后执行；另一种是上层组织机构为了使工作顺畅、规范、严谨，不至于看到下属打乱仗干着急！而制定相应的工作流程要求下属人员必须遵照执行，并通过实践检验固化下来（）

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第10题

在工作分析问卷调查中，工作概要信息属于（)。

A.基本信息资料

B.工作内容调查

C.工作关系调查

D.工作时间调整

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第11题

未经允许在工作场所接待、容留非工作关系人员（包括接待与岗位无关的人员，未报备本科室负责人）。以上行为属于（）

A.轻微违纪行为

B.一般违纪行为