“将组织变革后的工作成果与期望的目标及变革计划进行对比，以发现问题。”这是指组织变革程序中的()

A.解冻

B.改变

C.冻结

D.演变

目标考评的原则只有重视成果与综合评价相结合。()

A.共同的价值观

B.组织目标或宗旨

C.行为规范与规章制度

D.组织变革策略

E.作风及传统习惯

A.允许将会议上的每个人介绍给团队，让每个人都了解谁在项目中负责什么工作

B.通过设定遵循项目计划的期望，确保达成对项目的共识

C.讨论并对项目目标和各项成果达成一致意见，以便能够更详细的定义项目范围

D.为确保没有遗漏任何重点，识别尽可能多的风险

A.经济全球化的影响

B.组织成员的变化

C.组织发展阶段的变化

D.组织成员的期望与实际情况的差异

E.科学技术的进步

A.第一代评价

B.第二代评价

C.第三代评价

D.第四代评价

A.第一代评价

B.第二代评价

C.第三代评价

D.第四代评价

A.目标人群购买力

B.目标人群的工作

C.目标人群的审美特征

D.目标人群的心里期望或心理特征