对教师的管理方法有()。
A.聘用方法
B.规章制度管理的方法
C.教师素质提高的方法
D.竞争上岗的方法
A.聘用方法
B.规章制度管理的方法
C.教师素质提高的方法
D.竞争上岗的方法
第3题
某企业高层管理者经常以强制的方式下达指令。该管理者采用的管理方法是()
A.行政方法 B.经济方法
C.法律方法 D.教育方法
第5题
A.行政方法
B.法律方法
C.组织方法
D.制度方法
第6题
教师自觉利用环境和自身的教育因素对学生进行熏陶和感染的德育方法是()。
A.情感陶冶法
B.榜样示范法
C.实践锻炼法
D.自我教育法
第9题
教师上课时,声调抑扬顿挫,方法灵活多变,使学生容易集中注意,这是运用了()。
A.无意注意规律
B.有意注意规律
C.有意后注意规律
D.注意相互转化的规律
第10题
下列不属于专家型教师和新教师的区别的是()。
A.专家教师的课是计划以学生为中心,细节考虑周到
B.专家教师有一套完善的维持学生注意的方法
C.专家教师注重回顾先前知识
D.专家教师具有丰富的教学策略
第11题
与西方发达国家相比,我国的商业银行流动性管理技术有着自己的特点,以下表述正确的是()。
A.管理上依靠几个简单的指标比例,大小银行在运用指标体系上没有区别,管理的方法简单
B.从对流动性风险的衡量,到具体的流动性管理策略,到监管当局的监管,都有一套完整的管理体系
C.开发了一些新的管理方法:如适合于流动性风险衡量的LAR模型,为适应突发性事件建立的非常规性公开市场操作
D.成立了专门的机构进行流动性风险的管理,如资产负债委员会