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[单选题]

头脑风暴法对别人提出的任何一种设想,不论其是否可行,与会人员均()批评或者攻计。

A.允许

B.可能

C.不能

D.可以

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更多“头脑风暴法对别人提出的任何一种设想,不论其是否可行,与会人员均()批评或者攻计。”相关的问题

第1题

()旨在营造一种鼓励大家畅所欲言的氛围,不论有人提出看来多么可笑的意见,在没有逐一讨论之前,都不得进行批评或嘲笑。

A.头脑风暴法

B.德尔菲技术

C.具名团体技术

D.阶梯技术

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第2题

头脑风暴法是将对解决某一问题有兴趣的人集合在一起,在完全不受约束的条件下,敞开思维,畅所欲言,其实施的原则有:()。

A.对别人的建议不做任何评价,将相互讨论限制在最低限度内,不允许提出集体或权威限制法,以免阻碍个人的思考

B.建议越多越好,在这个阶段,参与者还要考虑自己建议的质量

C.鼓励每个人独立思考,广开思路,想法越新颖,奇异越好

D.可以补充和完善已有的建议以使它更具有说服力

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第3题

下列关于直接头脑风暴法的说明正确的是()。

A.允许对别人意见进行反驳

B.寻求意见的改进与联合

C.鼓励个人独立思考

D.不害怕意见存在矛盾

E.提出意见或建议越多越好

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第4题

头脑风暴法实施的原则有()

A.对别人的建议不作任何评价

B.建议越多越好,想到什么就说什么

C.鼓励每个人独立思考

D.可以补充和完善已有的建议使它更具说服力

E.以上说法都正确

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第5题

头脑风暴法是一种发挥人们创造力办法,在使用头脑风暴法过程中,人们应遵循原则是()。

A.人员都应当是专家

B.可以进行批评

C.人员越少越好

D.提出较多数量想法

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第6题

在实施头脑风暴法时应注意对各种意见、方案的评判必须放到最后阶段,此前不能对别人的意见提出批评和评价,任何人不作判断性结论。()
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第7题

( )是美国学者在1961年提出的一种培养创造能力的方法:它只是提出一个抽象问题,然后思考其运用方式,可得到许多答案,最后缩小范围再做回答。

A.戈登技术

B.头脑风暴法

C.联想型思维

D.收敛式思维

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第8题

头脑风暴法允许批评别人的方案和意见。()
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第9题

体育管理预测的方法多种多样,若采用召集专家开会的方式,事先不明确宣布会议的目的,只是要求参加会议的专家围绕某一方面问题,充分发表意见,不许对别人的意见评头论足。会议组织者不随便发表自己的意见,而是主要倾听专家的意见,会后再整理归纳。这一方法称作()。

A.调查法

B.德尔菲法

C.类比法

D.头脑风暴法

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第10题

关于头脑风暴法第二个阶段,做法不对的是()。

A.对那些提出荒谬想法人进行批评教诲

B.挑出需要保存想法,并剔除那些无用想法

C.仔细考虑剩余想法并依照价值或有效性进行编号

D.继续工作,合理解决剩余想法

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第11题

首先提出“头脑风暴法”的是()

A.奥斯本

B.韦伯

C.西蒙

D.德尔菲

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