A.具体性
B.可衡量性
C.关联性
D.可实现性
E.时限性
ABCDE
第1题
A.统一性原则
B.分级原则
C.两个维度
D.个人为主
第2题
A.纵向承接原则
B.上下共识原则
C.横向联动原则
D.目标导向原则
第3题
A.目标设定
B.绩效辅导
C.绩效评估
D.绩效考核
第4题
A.绩效目标设定
B.绩效目标审核
C.绩效目标批复
D.绩效目标评审
第5题
C.可实现性
D.针对性
第6题
A.真诚性
B.具体性
C.建设性
D.严肃性
第7题
A.组织者
B.评估者
C.被评估者
D.监督者
第8题
A.明确性
C.可衡量性
D.可达成性
第9题
B.绩效评估
C.晋升和提升
D.绩效反馈
E.发展计划
F.绩效反馈
第10题
A.目标设置的具体性
B.目标设置的可接受性
C.员工对目标的承诺
D.目标设置的难度
E.目标形成的绩效
第11题
战略财务管理中的企业绩效管理包括下面哪几个相互衔接的阶段?( )
A.设定目标 B.建模预测 C.计划预算 D.监控
E.分析评估 F.报告
订单号:
遇到问题请联系在线客服