结合2019年风险合规工作，党秀茸总提出了哪几点体会和经验（）

A.宏观环境呈现出多种重大变化交织的新局面

B.监管环境呈现出更严更规范的新特征

C.自身风险因素的不断累积正形成新挑战

D.合规管控信息化程度有待提升

A.1

B.1-3

C.1-4

D.1-5

A.组织制定合规管理战略规划，参与重大决策并提出合规意见

B.领导合规管理部门开展工作

C.向经理层汇报合规管理重大事项

D.组织起草合规管理报告等

A.按时完成案件风险排查、员工异常行为排查

B.开展合规案防培训、案件警示教育、风险提示、总分行工作要求传达等

C.对内外部检查和四查发现问题落实整改措施、责任人，限时完成整改

D.员工账户异常交易预警信息核查、日常监督检查

A.员工行为管理

B.操作风险管理

C.合规风险管理

D.道德风险管理

A.总宣言

B.总目标

C.总要求

D.总方针

A.勤勉尽责、风险为本

B.持续识别、详细登记

C.保守秘密、及时报告

D.严控风险、合规优先

A.必须从我国国情出发，符合经济规律和自然规律

B.必须量力而行，循序前进，经过论证，讲求实效，使生产的发展同人民生活的改善密切结合

C.必须在坚持独立自主、自力更生的基础上，积极开展对外经济合作和技术交流

A.依规依纪、实事求是

B.失责必问、问责必严

C.权责一致、错责相当

D.严管和厚爱结合、激励和约束并重

E.惩前毖后、治病救人

F.集体决定、分清责任

A.审议批准合规管理的基本制度

B.审议批准年度合规报告

C.决定解聘对发生重大合规风险负有主要责任或者领导责任的高级管理人员

D.对董事、高级管理人员履行合规管理职责的情况进行监督