《关于皖浙区域2021年管理团队管理绩效考核方案》中加分项有哪些（）

A.重大消防和治安责任事故

B.违反廉洁自律行为规范，经公司调查且属实；年度管理绩效为零

C.区域内酒店在服务、消防、财产、卫生、人身安全等重大责任事故导 致公司损失（扣除保险公司赔付后）>10 万，年度管理绩效为零

A.绩效管理完全是人力资源管理部门的工作

B.团队领导也需要参与到团队的绩效管理中去

C.绩效管理项目不需要高层管理者的参与

D.全部错误

A.全部错误

B.不仅要关注团队成员的个人绩效，更要关注成员对团队的贡献

C.应当重点关注每名团队成员的个人绩效，而不是团队总体绩效

D.团队绩效管理不仅指绩效考核，更要采取措施提高绩效

A.关于绩效管理的五项关键决策都要服务于企业战略目标的实现

B.绩效计划的核心是确保各个部门和工作团队中每个职位上员工的绩效目标与组织的战略目标协调一致

C.绩效监控是绩效管理的核心环节

D.在通常情况人们对于自己亲自参与做出的选择投入程度更大

A.可能会引入新的项目干系人

B.需要审核并记录供应商的绩效以及采取必要的纠正措施

C.采购就是从项目团队外部获得产品、服务或成果的完整的购买过程

D.是项目合同管理的一部分

A.管理主要关注的是绩效结果，所以结果好就说明管理工作做得好

B.管理既要关注绩效结果，也要关注人员培育与团队成长，做到人事并重才是好的管理者

C.考核什么就关注什么，因为组织只考核绩效结果，所以管理者没必要花时间去培育下属

D.借事育人，培育下属是管理者的职责，对组织、管理者和下属都有好处

A.浙

B.江

C.苏

D.皖

A.浙、闽

B.浙、皖

C.苏、徽

D.浙、鲁

A.皖

B.沪

C.苏

D.浙

A.自我管理、团队管理、绩效管理

B.自我管理、团队管理、时间管理

C.自我管理、绩效管理、目标管理

D.团队管理、绩效管理、团队建设