第1题
根据案例,回答 43~44 题:
小张和小王同一天进入了心仪已久的某公司的质检部。进入了各自梦寐以求的企业,小张和小王都是兴奋不已,在正式工作后,他们总是干劲十足,工作满意度较高,而且也为公司解决了不少质检技术和管理上的难题。尤其值得一提的是,一次供应商在傍晚时送来了一车货物,眼看就要下班了。质检组长意欲将其“免检”好早点下班,而小张和小王却坚持要抽样检查,结果抽样合格率很低,达到了公司退货的标准。看到这样的结果,组长惊出了一身冷汗,并连忙感谢小张和小王。为此,质检部也受到了公司领导的表扬。一年后,由于公司业务扩大,决定从企业内部招聘一名采购经理助理,质检部将小张和小王同时推荐上去。凭借二人对公司采购物品十分了解的优势和质检部经理的大力推荐,二人很快成为该岗位的热门人选。最后经过重重选拔,小张成功地成为该岗位的录用者,各方都对这次招聘表示满意。然而一个月后,小王却带着困惑离开了曾经心仪已久的公司,小张在新的岗位上也情绪低落,原来高涨的工作热情消逝得荡然无存。
看到这样的结果,无论是公司的董事长或总经理,还是人力资源部门的人员都感到惋惜,毕竟人才难求。不过惋惜归惋惜,当务之急是应该从该事件中寻求困境的源头,避免这种结果的再次出现。
从全局看,此次困境的出现实际上是必然的结果,而非偶然的结果。
第 43 题 分析造成如此境况的原因有哪些?
第2题
A.一个包含各个专业的庞大谈判班子
B.分成若干专业小组,各小组在总负责人领导下工作
C.总负责人和小组长负责全局性问题的谈判
D.专业小组负责某一方面的专业谈判
第3题
A.保持改革、发展、稳定在动态中的相互协调和相互促进
B.把实现社会稳定作为促进改革、发展的根本出发点
C.把改革的力度、发展的速度和社会可以承受的程度统一起来
D.把不断改善人民生活作为处理改革、发展、稳定关系的重要结合点
第4题
A.农业是国民经济的基础
B.农业与农村决定一切
C.农村的稳定是整个社会稳定的关键
D.“三农”问题关系党和国家事业发展全局
第5题
A.发扬中华民族传统文化
B.吸收世界各国先进文化
C.加强社会主义思想道德建设
D.加强社会主义精神文明建设
第6题
A.发扬中华民族传统文化
B.吸收世界各国先进文化
C.加强社会主义思想道德建设
D.加强社会主义精神文明建设
第7题
A.概念冲突
B.目标冲突
C.人际冲突
D.程序冲突
E.逻辑冲突
第8题
A.挖掘增收潜力、完善减负制度
B.“统筹规划引导”
C.以工促农、以城带乡
D.“多予少取放活”
第9题