A.企业人力资源规划
B.职业生涯设计
C.组织结构设计
D.薪酬体系建设
D、薪酬体系建设
第1题
A.便于用户、开发人员进行理解和交流
B.反映出用户问题的结构,可以作为软件开发工作的基础和依据
C.作为确认测试和验收的依据
D.便于开发人员进行需求分析
第2题
第3题
A.挺拔
B.兴奋
C.突破
D.平静
第4题
A.润滑
B.冷却
C.冲洗
D.保养
第5题
A.指引作用
B.评价作用
C.预测作用
D.规制作用
第6题
A.清洁作用
B.修饰作用
C.美容作用
D.预防皮肤相关疾病
E.消除不良气味
第7题
A.大小
B.方向
C.作用时间
D.作用点
第8题
B.维护阶级统治的作用
D.教育作用
第9题
A.网络层次
B.协议内部实现细节
C.每一层使用协议
D.每层需要完成的功能
第10题
A.桥联与包被作用
B.提高密度作用
C.絮凝作用
D.抑制与防塌作用
第11题
A. 连接
B. 信使
C. 导向
D. 伙伴
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