题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
马斯洛需要层次理论中，下列属于高层次的是（)。
A.生理需要
B.社会需要
C.安全需要
D.尊重需要
E.自我价值实现需要
答案
DE
解析：
解析：马斯洛需要层次理论是把需求分成生理需要、安全需要、爱和归属感、尊重和自我价值实现需要五类。其中爱和归属感、尊重和自我价值实现属于高层次，生理和安全属于基础层次。
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A.生理需要
B.社会需要
C.安全需要
D.尊重需要
E.自我价值实现需要
答案
DE
解析：
解析：马斯洛需要层次理论是把需求分成生理需要、安全需要、爱和归属感、尊重和自我价值实现需要五类。其中爱和归属感、尊重和自我价值实现属于高层次，生理和安全属于基础层次。
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第1题
在马斯洛的需要层次理论中，属于成长性需要的是（）
A．安全需要
B．归属与爱的需要
C．尊重的需要
D．自我实现的需要
第2题
A.生理和尊重的需要
B.生理、安全和自我实现的需要
C.生理、安全和社交的需要
D.安全和自我实现的需要
第6题
A.管理者要利用工作本身对员工价值这类激励因素调动员工积极性，对工资、工作环境等保健因素可相对忽视
B.工作丰富化的管理措施强调员工参与更多的工作规划，自我监督工作进度，采纳了双因素理论
C.保健因素相当于需要层次理论中的低层次需要，激励因素相当于需要层次理论中的高层次需要
D.双因素理论针对满足需要的目标或诱因
第7题
没有在马斯洛的需要层次理论中列出的是_______。
A．安全需要
B．自我实现需要
C．心理需要
D．归属需要
第8题
A.马斯洛的需要层次理论
B.奥德弗的ERG理论
C.麦克利兰的成就需要激励论
D.费罗姆的期望理论
E.赫茨伯格的双因素理论
第11题
在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是()
A.自我实现需要
B.尊重需要
C.爱与归属需要
D.安全需要
