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[多选题]

根据《中国联通员工违纪违规行为处分规定》，员工（）投资或者经营的公司不得与本公司或者有出资关系的公司发生可能侵害公共利益、公司利益的经济业务往来

A.配偶

B.子女

C.其他特定关系人

答案

ABC

发布时间：2023-02-08

更多“根据《中国联通员工违纪违规行为处分规定》，员工（）投资或者经营的公司不得与本公司或者有出资关系的公司发生可能侵害公共利益、公司利益的经济业务往来”相关的问题

第1题

《中国联通广东省分公司员工违纪违规行为处理和处分规定（试行）》处理和处分中不影响晋升、评优评先的是（）

A.提醒谈话

B.批评教育

C.责令检查

D.通报批评

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第2题

根据《广东联通员工违纪违规行为处理和处分规定》，影响晋升、评优评先的是（）

A.通报批评

B.提醒谈话

C.批评教育

D.责令检查

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第3题

《员工违纪违规行为处分规定》（简称）中，违反公司印章管理规定，情节较轻的，对有关责任任意给与警告、记过、记大过处分；情节较重的，给予降职降级、留用察看处分；情节严重的，给予开出（）

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第4题

2019年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定，员工违纪违规，经车辆分公司处分后五年内，仍继续发生违纪违规行为受到处分的，车辆分公司可解除劳动合同。()此题为判断题(对，错)。

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第5题

针对嵌入式廉洁风险防控工作中发现的违规行为（如损害公司利益而个人获利、防控措施落实不到位等)，处罚措施有（)？

A.进行约谈、口头提醒、口头批评、书面检讨、通报批评等

B.根据部门员工绩效考核制度进行相应绩效处罚

C.根据《中国移动通信集团公司员工违纪违规处分条例》视情节严重程度进行警告、记过、降职、留用察看、开除等处罚

D.违纪人员中的中共党员，按照《中国共产党纪律处分条例》给予纪律处分

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第6题

“依据《中国石油天然气集团公司职业卫生管理办法》（中油安（2016）192号），违反本办法规定，有下列情形之一的，给予批评教育；应当承担违纪违规责任的，按照集团公司违纪违规行为处分规定给予处分（）。

A.未能认真履行职业卫生管理职责的

B.对职业病危害虚报、瞒报的

C.造成职业病危害事故或者其他严重后果的

D.以上都是”

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第7题

办理自助设备清机、配钞等业务时，未按规定双人在监控下共同操作的。根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》（2019年修订版）第七章违反个人金融业务规章制度的行为及处理第九十五条违反自助设备管理相关规定，有下列情形之一的，给予（）或通报批评处理，情节严重或后果严重的，给予警告至降级处分

A.告诫

B.警告

C.现金处罚

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第8题

指导或代替客户在投保时留存非真实的联系方式的。代替客户接受保险公司电话回访的。根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》（2019年修订版）第七章违反个人金融业务规章制度的行为及处理第九十二条违反人民币理财、代销国债、代销基金、代销资管计划、代销保险、贵金属等业务规定，有下列情形之一的，给予（）至（）处分，情节严重或后果严重的，给予开除处分，或解除劳动合同

A.告诫通报批评

B.降级撤职

C.告诫现金处罚

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第9题

“依据《中国石油天然气集团有限公司环境保护管理规定》（中油质安〔2018〕535号），集团公司、专业公司、所属企业领导干部对（）行为负有责任的，依据集团公司管理人员违纪违规行为处分规定和环境事件责任人员行政处分规定给予处分。

A.作出的决策与生态环境保护法律法规相违背的

B.批准开发利用规划或者进行项目审批违反生态环境保护法律法规的

C.违反主体功能区定位或者逾越生态保护红线进行生产开发建设活动的

D.对违反生态环境保护法律法规行为监管失察、制止不力甚至包庇纵容的”

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第10题