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[单选题]

下列项目监理组织形式中,由于下级人员受多头指挥,指令相互矛盾会使下级在监理工作中无所适从的是()组织形式。

A.职能制

B.直线制

C.直线职能制

D.矩阵制

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更多“下列项目监理组织形式中,由于下级人员受多头指挥,指令相互矛盾会使下级在监理工作中无所适从的是()组织形式。”相关的问题

第1题

下列关于项目监理机构组织形式的表述中,正确的是()。

A.矩阵制监理组织形式的优点之一是其中任何一个下级只接受唯一上级的指令

B.直线职能制监理组织形式的缺点是职能部门与指挥部门易产生矛盾

C.职能制监理组织形式最适用于小型建设工程

D.职能制监理组织形式具有较大的机动性和适应性

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第2题

下列项目监理机构组织形式中,易造成职能部门对指挥部门指令矛盾的是()

A.职能制监理组织形式

B.矩阵制监理组织形式

C.直线制监理组织形式

D.直线职能制监理组织形式

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第3题

监理规划应包括项目监理机构的(),人员配备计划,人员岗位职责。

A.组织形式

B.总监理工程师

C.工作制度

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第4题

下列项目监理组织形式中,加强了各职能部门的横向联系,具有较大机动性和适用性,将上下左右集权与分权实行最优结合的组织形式是()。

A.直线职能制组织形式

B.职能制组织形式

C.直线制组织形式

D.矩阵制组织形式

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第5题

项目监理机构组织形式中,纵横向协调工作量大,容易产生扯皮现象的是()。

A.直线制

B.职使制

C.直线职制

D.矩阵制

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第6题

常用的项目监理机构组织形式中,适用于能划分为若干个相对独立的子项目的大,中型建设工程的组织形式是()。

A.职能制组织形式

B.直线制组织形式

C.直线职能制组织形式

D.矩阵制组织形式

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第7题

项目监理机构组织形式中,纵横向协调工作量大,容易产生扯皮现象的是()

A.直线制

B.职使制 c.直线职制

C.矩阵制

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第8题

方针管理活动中,一般来说,下级的目标和管理项目比上级要多。()
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第9题

下列人员中,参加隐蔽工程质量验收的有()。

A.项目负责人

B.总监理工程师

C.项目技术负责人

D.专业监理工程师

E.质量检查员

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第10题

下列人员中,属于施工资料交底的内部对象的是()。

A.设计人员

B.监理工程师

C.建设单位项目负责人

D.施工单位项目技术负责人

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第11题

下列选项中,属于项目监理机构内部工作制度的有()。

A.监理工作日志制度

B.安全生产监督检查制度

C.监理人员教育培训制度

D.监理周报,月报制度

E.施工组织设计审核制度

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