下列各项中，属于产品成本归集与分配的基本原则的有（）。

平行结转分步法不计算各步骤所产半成品的成本

逐步结转分步法需要计算各步骤完工产品成本和在产品成本

品种法下，月末存在在产品的，应将生产费用在完工产品与在产品之间进行分配

分批法下，批内产品同时完工的，月末不需要将生产费用在完工产品与在产品之间进行分配

A.成本计算期与产品生产周期基本一致

B.一般不存在完工产品和在产品之间分配成本的问题

C.以产品的批别作为成本核算对象

D.需要计算和结转产品的各步骤成本

下列各项中，属于产品成本项目的是：（）

A.外购动力

B.外购材料

C.利息费用

D.废品损失

A.定额法

B.分批法

C.分步法

D.品种法

E.分类法

顺序分配法

约当产量比例法

在产品按定额成本计价法

在产品按固定成本计算法

A.各步骤成本可以专项反映所耗半成品费用

B.便于考核和分析完工产品成本所耗半成品成本的水平

C.不需要进行成本还原

D.产品成本之间按原始成本项目反映出来，比较直观

E.可以简化半成品的结转和登记工作

A.月末在产品数量不大的产品

B.月末在产品数量较大的产品

C.产品成本中各项费用所占比重相差不多的产品

D.各月在产品数量变动较大的产品

E.产品成本中原材料费用所占比重较大的产品

A.人与各种自然资源的关系

B.生产资料所有制形式

C.产品的分配方式

D.人们在生产中的地位及其相互关系

E.人与人之间的政治关系

种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下： （1）12月份发出材料情况如下： 基本成产车间领用材料2400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配；车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。 （2）12月份应付职工薪酬情况如下： 基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。 （3）12月份计提固定资产折旧费如下： 基本生产车间生产设备折旧费32000元，供电车间设备折旧费11000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。 （4）12月份以银行存款支付其他费用支出如下： 基本生产车间办公费24000元，供电车间办公费12000元。 （5）12月份供电车间对外提供劳务情况如下： 基本生产车间45000度，企业行政管理部门5000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法 对外分配。 （6）甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用 约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。 根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。 根据资料（2），12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是（）

A.甲产品36000 B.甲产品30000 C.乙产品144000 D.乙产品120000

A.DDB

B.LOOKUP

C.SLN

D.COUNTIF

A.对企业生产经营决策的影响

B.对收入分配结构的影响

C.对经济增长的影响

D.对工资的影响

E.对利息率的影响