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[单选题]

计算机化自适应测验设计的主要理论依据是( )。

A.概化理论

B.经典测验理论

C.层面理论

D.项目反应理论

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更多“计算机化自适应测验设计的主要理论依据是()。 A.概化理论 B.经典测验理论 C.层面理论 D.项目反应理论”相关的问题

第1题

计算机化自适应测验针对被试的水平即时调题、即时施测、即时反馈、即时估算。()
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第2题

编制计算机自适应测评的关键步骤有()。

A.建立测验题库

B.试题编写

C.质量分析

D.题目编排策略

E.参数估计

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第3题

在日常教学活动中,教师用来的测评学生学习效果的单元小测验属于()A. 标准化测验B. 常模参照测

在日常教学活动中,教师用来的测评学生学习效果的单元小测验属于()

A. 标准化测验

B. 常模参照测验

C. 非标准化测验

D. 自适应测验

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第4题

设计手段的计算机化当前突出反映在()的应用上。

A.CAD

B.CAE

C.虚拟现实技术

D.CAM

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第5题

不属于工作再设计理论依据的是()

A.科学管理理论

B.强化理论

C.激励理论

D.人际关系理论

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第6题

()工作设计其理论依据是人类工程学。

A.心理型

B.拔高型

C.优化型

D.卫生型

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第7题

气动原理图在工作站的集成设计中有着重要的作用,下列不属于气动原理图作用的是()。

A.充分表达工作站中包含的气动设备和气动元件

B.是气路安装、调试和维修的理论依据

C.在自动化集成气路的设计阶段用到

D.可作为电气线路安装、调试和维修的理论依据

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第8题

以下哪一选项不属于研究设计PICO原则的内容:()

A.研究对象

B.干预方法

C.结局指标

D.理论依据

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第9题

当代科技革命的主要理论依据是

A.控制论、相对论、系统论

B.相对论、信息论、系统论

C.控制论、信息论、系统论

D.相对论、控制论、信息论

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第10题

行为的培训策略的主要理论依据是()。

A.领导匹配理论

B.权变理论

C.管理人员角色模型

D.双环学习理论

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