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[多选题]

确定新的目标的依据或要求是()。

A.个人的奋斗目标必须与社会的需要相结合

B.个人的奋斗目标必须与自身的条件相结合

C.个人的奋斗目标必须与现实的可能性相结合

D.长远目标与近期目标相结合

E.学习能力与经济能力相结合

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更多“确定新的目标的依据或要求是()。A.个人的奋斗目标必须与社会的需要相结合B.个人的奋斗目标必须与”相关的问题

第1题

PDCA中P指的是()

A.实施新的流程或对策,实现计划中的内容

B.目标确定、活动计划的制定

C.检查新的程序,取得的成效与预期目标的差距,找出问题

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第2题

依据政策目标的实事求是原则:确定政府目标时应该做到()?

A.从实际的公共政策问题出发

B.确实可行,不能好高骛远

C.出于决策者个人或群众的某种打算可适当降低标准

D.全面进行调查研究

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第3题

确立目标的要求是目标要有效、目标要合理、目标有阶段性。()
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第4题

外部要素是确定计划目标的依据,内部要素则是实现计划目标的保证条件,只有内外因素协调平衡,制定的经营计划才具有可行性。()
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第5题

各种幼儿园课程之间的差异主要反映在所依据的教育哲学和所确定的教育目标的不同上。()
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第6题

活动目标的年龄适宜性即活动所确定的目标要符合特定年龄班幼儿社会学习与发展的特点和水平,难度适宜。()
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第7题

确定土地利用目标的依据是()。

A.国民经济与社会发展计划和上级人民政府提出的目标和控制性指标

B.土地供需状况的分析

C.对规划期内土地问题所能解决程度的估计

D.对土地资源状况配置,合理利用所能取得的社会、经济、环境综合效益估计

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第8题

下列关于财务管理环节的表述中,正确的有()。

A.财务预算是指根据财务战略、财务计划和各种预测信息,确定预算期内各种预算指标的过程

B.财务分析是根据企业财务报表等信息资料,采用专门方法,系统分析和评价企业财务状况、经营成果以及未来趋势的过程

C.财务决策是利用有关信息和特定手段,对企业的财务活动施加影响或调节,以便实现计划所规定的财务目标的过程

D.财务预测是根据企业财务活动的历史资料,考虑现实的要求和条件,对企业未来的财务活动作出较为具体的预计和测算过程

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第9题

管理创新是指企业把新的管理要素()或要素组合引入企业管理系统以更有效地实现组织目标的活动。

A.新的管理办法

B.新的管理尝试

C.新的管理模式

D.新的管理手段

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第10题

企业编制月度执行预算的基本要求是()。

A.以年度财务预算为基础,以月度生产经营计划、业务发生规律以及当期经营条件的变化为依据进行编制

B.月度执行预算要确保年度预算目标的完成,在编制预算时,当月经营条件与年初预算条件发生明显变化的,要在月度预算中体现出来

C.没有完成当月执行预算指标的,必须通过追加以后月度预算指标来弥补

D.下月滚动执行预算与上月实际执行情况差异较大的,必须明确说明差异原因

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