劳动争议产生的根本原因是（）。

根据马克思主义的观点，造成人片面发展的根本原因是（）。

A．畸形劳动

B．私有制

C．社会制度

D．社会分工

A.主任1人，由劳动行政部门代表担任

B.副主任1人，由仲裁委员会协商产生

C.仲裁委员会的组成人数必须是单数

D.仲裁委员会实行少数服从多数的原则

A.人们不能随便从自然界中得到新鲜空气

B.能满足人们对新鲜空气的需要

C.把空气净化并装在特别容器中要经过人们的劳动

D.新鲜空气的生产以交换为目的

A.个别劳动争议

B.权利事项争议

C.调整事项争议

D.集体劳动争议

劳动争议基层调解是处理劳动争议的必经程序。()

劳动法制建设不完善，劳动法律法规的宣传不到位，会引发劳动争议。()

A.劳动争议可能发生在劳动合同履行前。

B.劳动争议的主体具有特定性，即争议发生在劳动者与用人单位、工会与用人单位或雇主团体之间

C.劳动争议的内容具有特定性，以劳动的权利和义务为标的

D.劳动争议具有特定的表现形式

A.确认劳动关系争议

B.经济补偿争议

C.劳动报酬争议

D.社会保险争议

A.劳动法律、劳动行政法规

B.部门劳动规则制度和文件

C.集体合同、劳动合同

D.用人单位劳动规章制度和劳动纪律

A.裁决书是劳动争议案件经过仲裁庭审理，依法作出裁决结果的法律文书

B.裁决书应当写明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期

C.裁决书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章

D.对于当庭裁决的劳动争议案件，应当在7日内发送裁决书;定期另庭裁决的劳动争议案件，当庭发给裁决书