不服从管理，拒绝纠正违章的，制止其工作，进行加倍扣分，并记录至记分档案。（)

A.建立健全安全生产责任制和各项管理制度

B.安全设施、设备(包括特种设备)符合安全管理的有关要求，按规定定期检测检验

C.对从业人员隐瞒作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施

D.积极采取先进的安全生产技术、设备和工艺，提高安全生产科技保障水平，确保所使用的工艺装备及相关劳动工具符合安全生产要求

E.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为

A.在执行国家重要任务、应对公共突发事件中，不服从指挥、调遣或者消极对抗的

B.破坏正常工作秩序，给国家或者公共利益造成损失的

C.违章指挥、违规操作，致使人民生命财产遭受损失的

D.发生重大事故、灾害、事件，擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者处置不力的

A.劳动合同

B.协定

C.责任书

A.不履行监督职责，发现审查调查（核查）人员违纪违法、不文明执纪审查调查现象不制止、不纠正、不提出整改建议、不报告的

B.玩忽职守，应当发现安全隐患而未发现，或者已发现而不及时制止纠正和采取措施消除，补救导致安全事故发生的

C.违反保密工作纪律，通风报信的

D.其他违反相关管理规定的行为

A.报告专职安全员予以制止

B.报告违章人员的主管领导去制止

C.当即予以制止

D.报告生产领导予以制止