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[单选题]

根据《湖北省公司安全工作奖惩实施办法(试行)》规定,对违章记分20分以上的单位,20分以上部分记分给予经济处罚:“违章记分×()”元。

A.10000;

B.15000;

C.20000;

D.30000。

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更多“根据《湖北省公司安全工作奖惩实施办法(试行)》规定,对违章记分20分以上的单位,20分以上部分记分给予经济处罚:“违章记分×()”元。”相关的问题

第1题

根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求,公司所属各级单位发生一般事故,对人身事故主要及同等责任的有关责任人员给予()的经济处罚。

A.10000~30000元

B.10000~20000元

C.5000~10000元

D.3000~5000元

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第2题

《安全生产奖惩实施办法》规定:年度安全目标奖励年终奖的()为年度安全目标考核基数

A.20%

B.25%

C.30%

D.35%

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第3题

《安全生产奖惩实施办法》规定:各处室考核结果全部实现安全责任目标且无考核项目,个人奖励按交纳保证金的同等数额给予奖励()
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第4题

根据《关于调整公司HSE委员会及机关领导干部HSE联系单位(点)的通知》(川庆井安全环保发〔2020〕1号),行为安全HSE分委会主要包含以下哪些职责()

A.在HSE委员会领导下开展工作,负责行为安全管理工作

B.审定行为安全目标和年度、阶段性工作及管理方案

C.审定行为安全重要事项,推进行为安全建设

D.审定违章行为调查处理,决定奖惩事宜

E.组织开展行为安全审核、检查和培训

F.每年至少召开四次分委员会会议,研究解决行为安全问题、隐患和部署工作,并向HSE委员会汇报

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第5题

配电运检专业工作红线所列处罚条款纳入公司安全专项奖惩实施细则予以兑现()
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第6题

“依据《大庆油田有限责任公司生产安全风险防控实施办法》(庆油发〔2014〕46号),油田公司生产安全风险防控工作遵循“()”的原则。

A.全员参与

B.过程控制

C.分级防控

D.防治结合”

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第7题

依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定(Q/CSG2061036-2020))》第十七条规定:约谈、通报批评属于行政问责。()
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第8题

《国网山东省电力公司职称评定管理规范》中规定,下列哪些不得参加当年度职称评定()。

A.违反党规党纪受到组织处理者

B.违反国家电网公司员工奖惩规定

C.违反国家电网公司安全工作奖惩规定

D.违反工作纪律

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第9题

“依据《大庆油田有限责任公司生产安全风险防控实施办法》(庆油发〔2014〕46号),各单位()是生产安全风险防控工作第一责任人,业务分管领导负责分管业务的生产安全风险防控工作。

A.主要负责人

B.分管安全领导

C.分管生产领导

D.安全副总监”

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第10题

奖惩管理规定是为加强渤海实业集团的()工作,保护()以及生产设备、()的安全,提高员工的安全意识,最大限度地减少(),违反安全规定的现象,加大(),保障公司各项工作的顺利进行。
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第11题

为规范妇女保健工作,保障母婴安全,根据()等相关法律法规和规范性文件,制定本规范

A.《中华人民共和国母婴保健法》

B.《中华人民共和国母婴保健法实施办法》

C.《孕产期保健工作管理办法》

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