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[单选题]

某企业计提生产车间管理人员基本养老保险费100 000元。下列各项中，会计处理正确的是（）。

A.借：管理费用 100 000 贷：应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费 100 000

B.借：制造费用 100 000 贷：应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费 100 000

C.借：制造费用 100000 贷：银行存款 100000

D.借：制造费用 100000 贷：其他应付款 100 000

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发布时间：2022-10-14

更多“某企业计提生产车间管理人员基本养老保险费100 000元。下列各项中，会计处理正确的是（）。”相关的问题

第1题

下列各项中，不应计入企业管理费用的是（）。

计提的生产车间职工养老保险费

发生的内部控制建设咨询费用

应向董事会成员支付的津贴

发生的会计师事务所审计费

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第2题

某企业采用品种法计算产品成本。该企业生产A、B两种产品...

某企业采用品种法计算产品成本。该企业生产A、B两种产品，月末在产品按所耗原材料费用计价，A、B两种产品的共同费用按生产工时比例分配。该企业2014年6月A产品无期初在产品，B产品期初在产品实际成本为4 400元；6月末，B产品在产品负担的原材料费用为6800元，A产品全部完工。6月份发生下列经济业务。（1）基本生产车间领用原材料，实际成本为28 000元，其中A产品耗用8 000元，B产品耗用20 000元。（2）基本生产车间领用低值易耗品，实际成本为100元，该企业低值易耗品采用一次摊销法。（3）计提固定资产折旧费2 400元，其中车间折旧费2 000元，厂部管理部门折旧费400元。（4）结算本月应付工资10 000元，其中生产工人工资6 000元（A产品负担2 400元，B产品负担3 600元），车间管理人员工资1 000元，厂部管理人员工资3 000元。本月A产品生产工时为240小时，B产品生产工时为360小时。（5）提取职工福利费1 400元，其中生产工人840元（A产品336元，B产品504元），车间管理人员140元，厂部管理人员420元。（6）结转制造费用，并在各种产品之间进行分配。要求：（1）根据上述经济业务编制会计分录。（2）分别计算A产品完工产品总成本和B产品在产品总成本。

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第3题

【资料三】某企业为单步骤简单生产企业，设有一个基本生产车间，连续大量生产甲、乙两种产品，采用品

种法计算产品成本。另设有一个供电车间，为全厂提供供电服务，供电车间的费用全部通过“辅助生产成本”归集核算。 2011年12月份有关成本费用资料如下：（1）12月份发出材料情况如下：基本成产车间领用材料2400千克，每千克实际成本40元，共同用于生产甲、乙产品各200件，甲产品材料消耗定额为6千克，乙产品材料消耗定额为4千克，材料成本按照定额消耗量比例进行分配；车间管理部门领用50千克，供电车间领用100千克。（2）12月份应付职工薪酬情况如下：基本生产车间生产工人薪酬150000元，车间管理人员薪酬30000元，供电车间工人薪酬40000元，企业行政管理人员薪酬28000元，生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品间进行分配，本月甲产品生产工时4000小时，乙产品生产工时16000小时。（3）12月份计提固定资产折旧费如下：基本生产车间生产设备折旧费32000元，供电车间设备折旧费11000元，企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。（4）12月份以银行存款支付其他费用支出如下：基本生产车间办公费24000元，供电车间办公费12000元。（5）12月份供电车间对外提供劳务情况如下：基本生产车间45000度，企业行政管理部门5000度，供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。（6）甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元，本月完工产品180件，月末在产品40。乙产品直接材料成本采用约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配，原材料在生产开始时一次投入。根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列问题。根据资料（2），12月份甲、乙产品应分配的职工薪酬正确的是（）

A.甲产品36000 B.甲产品30000 C.乙产品144000 D.乙产品120000

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第4题

某企业2×15年8月份发生如下费用：计提车间用固定资产折旧30万元，发生车间管理人员薪酬120万元，支付广告费90万元，预提短期借款利息60万元，支付业务招待费30万元，支付罚款支出20万元，则该企业本期的期间费用总额为（）

A.150万元

B.180万元

C.300万元

D.350万元

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第5题

某企业系增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%，2007年6月份有关资料如下：（1)该企业生产A，B两

某企业系增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%，2007年6月份有关资料如下：

(1)该企业生产A，B两种产品，根据月末编制的“发料凭证汇总表”，当月生产车间共领用甲材料198 000元(其中，用于A产品生产120 000元，用于B产品生产78 000元)，车间管理部门领用甲材料3 000元，行政管理部门领用甲材料2 000元。

(2)根据月末编制的“工资结算汇总表”，本月应付生产工人薪酬(含福利费，下同)为114 000元(其中，生产A产品的工人薪酬67 000元，生产B产品的工人薪酬47 000元)，应付车间管理人员薪酬为17 100元，应付行政管理人员薪酬为22 800元。

(3)本月计提固定资产折旧5 000元，其中，生产车间固定资产折旧4 000元，行政管理部门固定资产折旧1 000元。

(4)本月以银行存款支付其他制造费用4 400元。

(5)分配制造费用，制造费用按生产工人薪酬比例分配。

(6)月末，本月生产的A，B两种产品全部完工并验收入库，其中A产品计20件，B产品计30件，且无月初在产品。计算并结转完工产品成本。

(7)销售A产品18件，不含税每件单价16 000元，B产品25件，不含税每件单价8 000元，均已收到款项存入银行。

(8)结转已售产品成本(假设该企业月初无库存商品)。

(9)本月盘盈原材料一批，价值23 000元。(尚未批准转销)

(10)一笔应收丙公司账款100 000元，因丙公司破产确实无法收回，经批准予以转销。(采用备抵法)

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第6题

某企业生产甲、乙两种产品，2015年10月生产车间发生费用为：产品直接耗用原材料15万元，车间管理人员薪酬3万元，车间生产设备折旧费9万元，该企业按生产工时比例在甲、乙产品之间分配制造费用，本月甲、乙产品耗用工时分别为100小时、50小时，不考虑其他因素，甲产品应该分配的制造费用为（）万元。

A.4

B.8

C.18

D.9

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第7题

企业缴纳基本养老保险费的费率，一般不得超过企业工资总额的( )(包括计入个人账户的部分)，具体费率由各省、市、自治区人民政府确定。

A.5%

B.10%

C.15%

D.20%

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第8题

某企业本月生产甲产品耗用机器工时3 000小时，生产乙产品耗用机器工时2 000小时。本月车间管理人员的工资为100 000元，产品生产人员的工资为300 000元。该企业按机器工时比例分配制造费用。假设不考虑其他因素，本月乙产品应分配的制造费用为（）元

A.160 000

B.40 000

C.140 000

D.60 000

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第9题

某企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13％。原材料按实际成本法进行核算，发出材料采用先进

先出法计价。该企业仅生产一种产品——A产品。原材料随生产过程陆续投入使用，制造费用单独核算。月末生产费用在完工产品和在产品之间按约当产量比例法进行分配。该企业6月份发生的与A产品生产有关的业务如下：（1）月初库存X材料1 000千克，每千克实际成本150元。5日购进X材料2 000千克，增值税专用发票上注明价款20万元，增值税税额2．6万元。增值税发票已认证可以抵扣。全部款项用银行转账已付讫，但货物尚未收到。10日所购材料全部验收入库。（2）领用X材料2 500千克，其中：16日生产A产品耗用2 000千克，18日车间一般耗用500千克。（3）月末，计算分配本月职工薪酬20万元，其中：生产车间工人薪酬10万元，车间管理人员薪酬6万元，行政管理人员薪酬4万元。（4）月末，计提固定资产折旧10万元，其中：生产车间7万元，行政管理部门3万元。（5）月初A产品无在产品。本月完工1 000件，月末在产品300件，平均完工进度50％。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题（答案中的金额单位用“万元”表示）。

26．根据资料（1），下列各项中，关于该企业购进材料相关的会计处理正确的是（）。A．购入材料时：借：在途物资 20 应交税费——应交增值税(进项税额) 2．6 贷：银行存款 22．6

B．验收入库时：借：原材料 20 贷：材料采购 20

C．验收入库时：借：原材料 20 贷：在途物资 20

D．采购材料时：借：材料采购 20 应交税费——应交增值税(进项税额) 2．6 贷：银行存款 22．6

根据资料（3），分配职工薪酬的下列相关科目处理结果正确的是（）。A．借记“生产成本”10万元

B．借记“管理费用”6万元

C．借记“制造费用”4万元

D．贷记“应付职工薪酬”20万元

根据期初资料、资料（1）至资料（5），关于A产品月末成本的表述中，正确的有（）。A．在产品成本13．8万元

B．在产品成本7万元

C．完工产品成本46万元

D．完工产品成本40．8万元

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

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第10题

下列各项中，应计入管理费用的是（)。

预计产品质量保证损失

聘请中介机构年报审计费

专设售后服务网点的职工薪酬

企业负担的生产职工养老保险费

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第11题

某棉纺企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为 17%。2012 年 3 月 1 日，“应付职工薪酬&

rdquo;科目贷方余额为 516000 元（全部为工资），该企业 2012 年 3 月份发生的有关职工薪酬业务如下：（1）1日，企业租入房屋4套供管理人员免费使用，月租金共计12000元，每月末支付租金。企业于当月31日以银行存款支付本月租金12000元。（2）5日，从月初应付职工薪酬中扣除企业代扣由职工承担的个人所得税8900元（尚未缴纳），为职工代垫的家庭医药费5000元。通过银行转账实际发放工资502100元。（3）24日，企业以其生产的毛巾被作为福利发放给直接从事生产活动的职工，该批毛巾被市场售价总额为45000元（不含税价格），成本总额为30000元。（4）31日，本月各部门工资计算结果如下表： 2012 年 3 月份部门工资计算简表单位：元部门金额车间生产 258000 车间管理 29700 行政管理 63400 销售部门 74100 施工部门 59800 合计 485000 假定该企业社会保险费的计提比例为工资总额的 20%。住房公积金的计提比例为工资总额的 15%。要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。（答案中的金额单位用元表示）根据资料（3），下列各项中，该企业会计处理结果正确的是（）。

A. 库存商品减少 45000 元B. 生产成本增加 52650 元C. 制造费用增加 37650 元D. 主营业务成本增加 30000 元

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