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[单选题]

培训的组织管理是指负责组织、协调企业整体的培训工作。培训的组织管理工作应由()来负责。

A.人力资源部门

B.企业相关的主管部门

C.战略发展部门

D.各类部门及各级主管

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更多“培训的组织管理是指负责组织、协调企业整体的培训工作。培训的组织管理工作应由()来负责。”相关的问题

第1题

第三方物流是指()

A.企业通过整合企业内外部的物流资源,制定物流战略和运作计划,组织人员、设施、设备和技术等资源,完成其供、产、销等环节物流活动的运作模式

B.独立于供需双方为客户提供专项或全面的物流系统设计或系统运营的物流服务模式

C.一个供应链的集成商,协调管理组织本身与其他互补性服务商的资源、能力和技术,提供综合的供应链解决方案

D.两个或两个以上的经济组织为实现特定的物流目标而采取的长期联合与合作

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第2题

()供应链管理是指对供应涉及的全部活动进行。

A.计划

B.组织

C.协调

D.控制

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第3题

高耸型组织的缺点表现在()

A.过多的管理层次,需要配备较多管理人员,导致了管理费用过高

B.增加了各层次及部门间协调工作

C.整个组织的信息传递速度迟缓而且易于失真

D.高层主管不易了解基层现状,容易滋生官僚主义

E.加大了计划工作的控制难度,组织整体缺乏弹性,应变能力较差

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第4题

工程项目管理的内涵是指通过计划、组织、指挥、协调、控制等手段对工程项目进行干预,以保障项目目标实现的过程。()
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第5题

三并重原则是指()并重的原则

A.管理、装备、培训

B.管理、组织、培训

C.计划、组织、培训

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第6题

信息审核员负责对互联网信息发布进行审核,其具体职责是()。A拟订并组织实施本单位信息安全管

信息审核员负责对互联网信息发布进行审核,其具体职责是()。

A拟订并组织实施本单位信息安全管理的各项规章制度

B负责本单位的信息发布

C负责组织本单位信息网络安全人员的安全教育和培训

D对过时的信息应要求所属信息管理员进行及时地删除

E对所在单位上网发布的信息进行审核

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第7题

企业平台型组织的运行特点有:()。

A.打破企业内部科层化的组织结构

B.采用信息化的管理手段

C.形成市场化的资源协调机制

D.趋于模糊化的企业组织边界

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第8题

在企业组织的管理结构中厂长或经理属于()A.决策层 B.协调层C.沟通层 D.操作层

在企业组织的管理结构中厂长或经理属于()

A.决策层

B.协调层

C.沟通层

D.操作层

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第9题

企业安全环保部门负责组织检维修作业规程的编制、审批、培训、使用、考核、修订、归档等工作,并监督执行。( )
企业安全环保部门负责组织检维修作业规程的编制、审批、培训、使用、考核、修订、归档等工作,并监督执行。()

此题为判断题(对,错)。

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第10题

确立企业在物质资源和人力资源方面的结构,这是法约尔提出的管理五要素中的()。

A.计划

B.组织

C.指挥

D.协调

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第11题

通过整合,使一个组织或一个系统成为一体,成为凝固的群体或整体,使得行动协调或效果和谐,并达到最大化。()
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