根据《职业代码分类表》选择，职业代码或职业类别应与选择职业相符。“职业”采集客户实际从事的何种工作。“兼职”为非必采集项，有兼职的情况，应明确所兼职的何种工作。从事两种及两种以上职业或有兼职的应采集风险较高的职业名称及职业代码（）

A.职业安全卫生组织机构健全

B.职业安全卫生投入充足

C.职业安全卫生责任制落实

D.职业健康管理不完善

A.采光照明不良

B.防护缺陷

C.误操作

D.职业安全卫生管理规章制度不完善

A.按能量意外释放理论进行分类

B.根据领导要求进行分类

C.根据GB/T13861-2009《生产过程危险和危害因素分类与代码》分类（导致事故和职业危害的直接原因）

D.根据《企业职工伤亡事故分类标准》（事故类别进行分类）

A.心理、生理性危险和有害因素

B.防护装置、设施缺陷

C.职业安全卫生组织机构不健全

D.指挥有误

E.违章操作机床正确

A.为避免不适，小李最好选择排除法提问

B.小李可以直接根据登记资料做出判断

C.小李应熟记公司职业分类，然后确定服务对象的职业类别

D.如果职业不好确定，小李应选择一个类似职业进行判断

A.《关于教师地位的建议》

B.《中华人民共和国国家标准职业分类与代码》

C.《教师资格条例》

D.《中华人民共和国教师法》

A.生产现场噪音大，辐射高

B.安全卫生管理规章制度不健全

C.安全卫生投入不足

D.职业健康管理不完善

A.房屋建筑业混凝土工（不涉高）是5类

B.批发、零售业陶瓷器商（不含搬运）是2类

C.批发、零售业五金商（不含修理、加工、搬运）是2类