根据《职业病防治法》规定，()应当建立劳动者健康监护档案。

A.建立、健全职业病防止责任制

B.加强对职业病防治的管理

C.提高职业病防治水平

D.对本单位产生的职业病承担责任

A.规章制度

B.责任制

C.机构

D.组织

A.职业健康监护

B.员工健康检查

C.定期健康检查

D.职业健康体检

A.职业病危害预评价

B.职业病危害现状评价

C.职业病危害控制效果评价

D.职业病危害条件论证

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评估制度

E.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

A.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

B.职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准

C.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

D.设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

E.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

F.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

A.行政主管部门

B.劳动者

C.用人单位

D.劳动者和用人单位共同承担

《职业病防治法》规定，国家建立职业病危害项目()制度。

A追究

B淘汰

C申报

D审核

A.建立、健全职业病防止责任制

B.加强对职业病防治的管理

C.提高职业病防治水平

D.对本单位产生的职业病承担责任