人员绩效考评是人力资源管理具体环节的核心部分。【 】A．正确B．错误

A.人力资源计划

B.人员培训

C.人员绩效考评

D.人力资源战略管理

A.人员培训

B.人员招聘

C.人员激励

D.绩效考评

A.奖惩管理

B.晋升管理

C.末位淘汰

D.绩效管理

A.人员配置

B.人力规划

C.人员培训

D.人员激励

A.裁减工作绩效不佳的人员，精简劳动力队伍

B.增加现有员工的晋升和发展机会，留住更多的员工

C.合并外部企业的人力资源管理体系，建立全新的人力资源战略

D.制订适当的规划以保证及时雇用与培训新员工

A.企业不同，业务模式不同

B.发展阶段不同，侧重点不同

C.具体实施的人员不同，效果不同

D.管理者风格不同，文化氛围不同