对供应商进行考核以后，按评分等级分成优秀、良好、一般和较差几个等级，除较差以外我们可以与之建立一个比较稳定的供需关系。（)

A.3

B.4

C.5

D.6

要求部门按规定的职工绩效等级比例对人员进行分级评定的考核方法是()。

A．因素评定法

B．强迫选择法

C．目标对照法

D．排序法

A.初评和复评

B.查看

C.报告

D.修改

A.要对违反会计职业道德的行为进行惩戒

B.对自觉遵守会计职业道德的优秀会计工作者进行表彰

C.对会计人员遵守职业道德情况进行考核和奖惩

D.以上表述均正确

A.4

B.2

C.5

D.3

A.全国人大

B.国务院行政主管部门

C.省政府

D.市政府

A、确定预算期利润目标

B、确定预算期生产目标

C、按照已排出的等级和顺序，根据企业预算期可用于费用开支的资金数额分配资金，落实预算

D、确定预算期销售目标

E、对预算期各项费用的支出方案进行成本——效益分析及综合评价，划分成不同等级并排出先后顺序

A.政治把关

B.经验指导

C.业务引领

D.政治引领

A.等级评估法

B.标考评法

C.序列比较法

D.相对比较法