施恩教授把人的职业生涯目标按性质分为了()和内职业生涯目标。

A.长期目标

B.短期目标

C.外职业生涯目标

D.内职业生涯目标

A.施恩

B.金斯伯格

C.库茨伯格

D.格林豪森

A.6

B.7

C.8

D.9

A.进入工作世界

B.基础培训

C.成长、幻想、探索阶段

D.职业中期

A.城战、幻想、探索阶段

B.进入工作世界

C.基础培训

D.早期正式员工

A.职业生涯规划

B.职业生涯管理

C.职业生涯目标

D.职业生涯准备

A.系统文件

B.目标文件

C.特殊文件

D.批处理文件

A.言语信息、智力技能、认知策略

B.认知学习、动作技能、情感态度

C.言语信息、动作技能、认知策略

D.认知学习、言语信息、情感态度

A.既依赖人的发展，又为了人的发展

B.人的全面发展是根本出发点和归宿

C.把促进人的发展作为社会和人的发展的根本目标

D.把促进入的发展作为一切出发的基础

A.近期目标

B.阶段目标

C.长远目标

D.伟大目标