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[单选题]

单位职工本人以上年度工资总额为缴费基数,按()的比例缴纳。

A.7%

B.5%

C.2%

D.3%

答案
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更多“单位职工本人以上年度工资总额为缴费基数,按( )的比例缴纳。”相关的问题

第1题

下列属于灵活就业人员参保特殊规定的是()

A.缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资

B.缴费比例为20%,其中8%存入个人账户

C.退休后按企业职工的办法计发养老金

D.缴费基数为当地上年度社会平均工资

E.缴费比例为20%,其中12%存入个人账户

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第2题

缴费工资是参保人缴纳社会保险金的缴费基数,通常规定为参保人上()年的工资总额。

A.一

B.二

C.三

D.四

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第3题

某企业2008年度会计报表上的利润总额为52万元。2009年3月企业会计部门进行纳 税调整,汇算清缴2008年度企业所得税,该企业2008年度其他有关情况如下: (1)2008年度支付职工工资、补贴、津贴和奖金累计116万元,已列人当期费用。税务机关根据当地计税工资标准和企业职工人数核定该企业计税工资总额为96万元。 (2)2008年度的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费21万元,已列入当期费用。 (3)支付在建办公楼工程款25万元,已列人当期费用。 (4)直接向某乒乓球队捐款10万元,已列入当期费用。 (5)支付诉讼费2.3万元,已列人当期费用。 (6)支付违反交通法规罚款0.8万元,已列入当期费用。 已知:该企业适用所得税税率为25%;职工工会经费、职工福利费、职工教育经费分别按照计税工资总额的2%、14%、2.5%计算扣除。 根据上述资料,回答下列问题:该企业2008年度计算应纳税所得额时,应予扣除的项目包括()。

A.计税工资总额

B.职工工会经费、职工福利费、职工教育经费

C.向某乒乓球队的捐款

D.违反交通法规的罚款

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第4题

桃花村酒厂是一家以生产粮食白酒为主的酒类生产企业,XXXX年度该厂的生产经营情况如下: (1)该

桃花村酒厂是一家以生产粮食白酒为主的酒类生产企业,XXXX年度该厂的生产经营情况如下: (1)该年全年取得产品销售收入总额960万元,其中,已扣除了给购货方的回扣20万元; (2)全年产品销售成本500万元; (3)本年白酒的相关广告费用支出10万元,企业管理费用120万元,财务费用37万元,逾期归还银行贷款的罚息3万元,其他费用共计70万元; (4)应缴纳的增值税30万元,其他销售税费70万元; (5)通过当地希望工程基金会向该市希望小学捐款10万元,另外向税务机关缴纳税收滞纳金4万元; (6)实发工资总额98万元,已按实发工资总额和规定的比例计提了职工工会经费、职工福利费、职工教育经费。该企业年平均在册职工125人,已知该企业人均月计税工资标准为600元。 要求:计算该企业该年度应缴纳的企业所得税。(已知该酒厂的所得税税率为25%)

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第5题

某企业是总体单位,则下列属于数量标志的有()。

A.所有制

B.职工人数

C.职工月平均工资

D.年工资总额

E.产品合格率

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第6题

永昌公司XXXX年初申报的上年度全年收入总额2000万元,申报扣除的成本、费用、税金、损失共950万元,申
报的全年应纳税所得额100万元,全年应交企业所得税25万元。经有关部门检查发现以下问题: (1)该公司上年度取得国债利息收入15万元,购买江海公司债券利息收入 50万元,收到上级返还的教育费附加3万元,均未作收入申报,直接作资本公积入账。 (2)申报扣除的税金中包括增值税12万元、营业税78万元、城建税和教育费附加5万元。 (3)申报扣除的成本、费用中包括全年发放的职工工资及按实际工:资总额提取的职工工会经费、职工福利费、职工教育经费(以下简称三项费用)共351万元。该企业职工300人,税务机关核定的年人均计税工资总额为0.76万元。 要求: (1)指出该公司在所得税纳税申报中有哪些错误? (2)该企业全年应缴纳的企业所得税为多少?(所得税税率为25%)

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第7题

某棉纺企业为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为 17%。2012 年 3 月 1 日,“应付职工薪酬&
rdquo;科目贷方余额为 516000 元(全部为工资),该企业 2012 年 3 月份发生的有关职工薪酬业务如下: (1)1日,企业租入房屋4套供 管理人员免费使用,月租金共计12000元,每月末支付租金。企业于当月31日以银行存款支付本月租金12000元。 (2)5日,从月初应付职工薪酬 中扣除企业代扣由职工承担的个人所得税8900元(尚未缴纳),为职工代垫的家庭医药费5000元。通过银行转账实际发放工资502100元。 (3)24日,企业以其生产的毛巾被作为福利发放给直接从事生产活动的职工,该批毛巾被市场售价总额为45000元(不含税价格),成本总额为30000元。 (4)31日,本月各部门工资计算结果如下表: 2012 年 3 月份部门工资计算简表 单位:元 部门 金额 车 间 生 产 258000 车 间 管 理 29700 行 政 管 理 63400 销售部门 74100 施工部门 59800 合计 485000 假定该企业社会保险费的计提比例为工资总额的 20%。住房公积金的计提比例为工资总额的 15%。 要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用元表示) 根据资料(3),下列各项中,该企业会计处理结果正确的是()。

A. 库存商品减少 45000 元B. 生产成本增加 52650 元C. 制造费用增加 37650 元D. 主营业务成本增加 30000 元

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第8题

与职工工资密切相关的项目有应付福利费、应付工会经费和职工教育经费,这些项目均须按照职工工资总额的一定比
例计提,分摊到相应的成本费用上。其中:应付福利费的计提比例为______,职工教育经费的计提比例为______,工会经费的计提比例为______。
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第9题

工伤保险费征收的确定依据为()A.职工人数B.医疗费率C.职工收入D.征收基数

工伤保险费征收的确定依据为()

A.职工人数

B.医疗费率

C.职工收入

D.征收基数

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第10题

有关职工基本社会保险费的缴纳,下列说法正确的有()。

民办非企业单位的工伤保险费由单位和职工本人共同缴纳

国有企业的工伤保险费由单位缴纳,职工本人不缴纳工伤保险费

会计师事务所的工伤保险费由单位缴纳,职工本人不缴纳工伤保险费

个体工商户不参加工伤保险,雇主和雇工本人均不缴纳工伤保险费

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第11题

职工工资总额包括______、______、______、______和特殊情况下支付的工资等。
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