职业卫生档案，是用人单位职业病防治过程的真实记录和反映，也是行政执法的重要参考依据。（)

A.制定职业病防治计划和实施方案

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

A.设置或者指定职业卫生管理机构或设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专、兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

D.建立、健全职业病危害因素监测及评价制度

E.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

A.设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.制定职业病防治计划和实施方案

D.建立、健全工作场所职业病危害监测及评价制度

E.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

F.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评估制度

E.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

A.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

E.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

F.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

A.劳动者

B.用人单位

C.卫生监督部门

D.职业病防治机构

A.职业卫生培训

B.督促劳动者遵守职业病防治法律

C.提高福利待遇

D.普及职业卫生知识